防城港招聘行政人事主管5千-8千

　　防城港招聘行政人事主管5千-8千

　　岗位职责：

　　1、负责人员招聘，通过多种渠道为公司寻求合适的人才。

　　2、负责员工培训的组织及培训效果评估，不断优化公司培训体系。

　　3、负责组织并实施员工的绩效考核，并定期对考核结果进行综合评估分析，改善考核细则。

　　4、负责公司人员劳动关系管理，完善用工制度、降低用工风险。

　　5、负责公司级会议的筹备和安排，做好会议记录，对会议决定的执行情况进行催办和检查。

　　6、负责公司的文件、档案、车辆、固定资产等管理和维护工作，不断完善各项流程管理。

　　7、负责公司各种证照、资质、项目资料的管理、申报等。

　　8、负责办公用品管理，做好办公用品、办公设备等的采购预算及采买。

　　9、负责公司的安保、环境、食堂、宿舍等后勤管理工作。

　　10、负责组织员工学习和宣传企业文化和企业精神，提高员工的凝聚力。

　　11、规划、协调公司内外相关行政支持及外联工作。

　　任职要求：

　　1、大专以上学历，30-40岁之间，5年以上中型企业行政人事经验。

　　2、熟悉人力资源六大模块及行政管理工作，熟悉国家相关劳动政策法律法规。

　　3、有行政板块内务、食堂、物资管理、会务等实际操作工作经验。

　　4、具备招聘特长，擅于运用各类招聘渠道，指导监督、完成岗位招聘工作。

　　5、有较强的文字功底，具备撰写方案与活动策划、组织能力。

　　6、擅长企业文化及团队建设，并且有成功运作的实际案例。

　　7、有较强的组织统筹、计划监督、沟通协调。

　　8、有同行业同岗位经验优先。

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